В бесплатном гайде разобрали важные качества ассистента, и как их можно проверить на этапе подбора. Показали на примерах, как такой ассистент выполняет свои задачи.
Осуществление travel-поддержки: выбирать и заказывать билеты, трансфер, проживание, оформлять командировки.
Помощь с соцсетями, составлением презентаций и базовых таблиц в Excel
Управление личными вещами (например, продажа через Авито)
Поддержка в реализации side-проектов, включая общение с экспертами и сбор необходимых документов
Проведение исследований и сбор информации на английском/русском языках
Воронка:
13
Проведено первичных собеседований:
4
за 9 дней
Закрыли вакансию
Предоставлено кандидатов:
Получено откликов:
134
Каналы публикации:
5
Удаленная работа с периодическими встречами в Москве, частичная занятость
Заработная плата до 80.000 ₽
Ключевые задачи:
Бизнес-ассистент СEO fashion-компании
Протоколирование совещаний, фиксирование задач руководителя и команды, контроль выполнения
Аналитика по личным проектам, управленческая отчетность (ДДС, ОПиУ)
Документооборот (составление и отправка договоров с подрядчиками, счетов, актов)
Создание регламентов и инструкций
Задачи по личным проектам (подготовка материалов к консультациям, ведение коммуникации с клиентами)
Воронка:
14
Проведено первичных собеседований:
4
за 2,5 недели
Закрыли вакансию
Предоставлено кандидатов:
Получено откликов:
178
Каналы публикации:
6
Гибрид, полный день
Заработная плата до 100.000 ₽
Бизнес-ассистент руководителя проектов регионального бизнеса в частном университете
Ключевые задачи:
Ведение календаря руководителя
Контроль выполнения задач команды
Ведение документации, документооборот
Взаимодействие с агентствами и подрядчиками
Подготовка справок, отчетов
Воронка:
8
Проведено первичных собеседований:
5
за 2 недели
Закрыли вакансию
Предоставлено кандидатов:
Получено откликов:
129
Каналы публикации:
5
Гибкий график
Заработная плата до 80.000 ₽
Ключевые задачи:
Бизнес-ассистент в IT-стартап
Проведение встреч с клиентами и сейлзами, обсуждение технических деталей проектов
Коммуникация с разработчиками: постановка задач, контроль выполнения
Администрирование проектов: создание чатов, координация работы, контроль этапов
Тестирование продуктов перед передачей клиенту
Выполнение небольших исследований и аналитических запросов
Воронка:
5
Проведено первичных собеседований:
4
за 2 недели
Закрыли вакансию
Предоставлено кандидатов:
Получено откликов:
113
Каналы публикации:
7
Удаленный, полный день
Заработная плата до 90.000 ₽
Ключевые задачи:
CEO исследовательской компании
Подготовка актов, договоров, отправка счетов, контроль взаимодействия с бухгалтерией
Ежедневный сбор финансовой отчетности с команды, фиксирование данных в таблицах и инструментах учета
Содействие во внедрении системы учета рабочего времени команды: подбор инструмента, настройка процесса, контроль
Организация выездов и командировок: создание маршрутов, бронирование билетов, выбор подходящих отелей
Проведение небольших обзоров рынка, исследований или поиска информации по запросу руководителя
Воронка:
14
Проведено первичных собеседований:
5
за 2,5 недели
Закрыли вакансию
Предоставлено кандидатов:
Получено откликов:
158
Каналы публикации:
8
Гибрид, полный день
Заработная плата до 120.000 ₽
Как мы работаем?
Оставьте заявку на сайте, и мы запланируем звонок на удобное время. Мы снимем ваш запрос и составим портрет идеального кандидата.
Звонок
01
После встречи подпишем договор. Мы запустим отбор, проведем анкетирование, первичную оценку резюме ассистентов и интервью с кейсами, составим и проверим тестовое задание.
Отбор
02
Мы отправим профили успешных кандидатов и организуем собеседования. Лучшего кандидата выведем на испытательный срок — 3 месяца.
Выбор кандидата
03
Мы подключаемся к адаптации ассистента и помогаем выстроить эффективное взаимодействие в удобном для Вас формате. Проведем адаптационный звонок и поможем настроить процессы в период испытательного срока.
Поддержка
04
Обратная связь наших клиентов
Артём
Президент федерации шахмат Алтайского края, член наблюдательного совета Российской шахматной федерации
Обратился в компанию А2В, когда узнал, что они занимаются подбором ассистентов. Честно говоря, не очень верил в успех, поскольку компания московская, а мне нужен был ассистент в Барнауле. Очень приятно, что я ошибся в своих ожиданиях.
Сотрудники компании очень глубоко вникли в суть вопроса,прислали бриф, который я заполнил, после провели удаленную встречу онлайн, чтобы прояснить все сложные вопросы и в итоге оказалось, что в базе компании есть достойные кандидаты не только из столичного региона. Мне было подобран ассистент, о котором по истечении полугода работы могу сказать, что он превзошел мои ожидания.
Очень много проектов уже удалось провести на достойном уровне с его помощью иналичие ассистента позволило поднять планку новых проектов.Спасибо компании А2В.
Обратился в компанию А2В, когда узнал, что они занимаются подбором ассистентов.Честно говоря, не очень верил в успех, поскольку компания московская, а мне нужен был ассистент в Барнауле. Очень приятно, что я ошибся в своих ожиданиях.
Сотрудники компании очень глубоко вникли в суть вопроса,прислали бриф, который я заполнил, после провели удаленную встречу онлайн, чтобы прояснить все сложные вопросы и в итоге оказалось, что в базе компании есть достойные кандидаты не толькоиз столичного региона. Мне было подобран ассистент, о котором по истечении полугода работы могу сказать, что он превзошел мои ожидания.
Очень много проектов уже удалось провести на достойном уровне с его помощьюиналичие ассистента позволило поднять планку новых проектов.Спасибо компании А2В.
Анна
Управляющий директор Vention в Великобритании, консультант по стартапам
По поводу подбора ассистента — все было просто супер! Кандидаты были представлены очень удобно, с фотографиями, кратким и более подробным описанием. Для занятого человека с множеством ежедневных собеседований это оказалось невероятно полезным.
Вы прислушивались к моим пожеланиям, быстро отвечали, помогали и поддерживали на каждом этапе. Я сразу отметила ваш высокий профессионализм и то, насколько приятно было с вами общаться и сотрудничать. Даже подумала предложить вам работу.
С ассистентом у нас все отлично — мы очень хорошо сработались. Она хорошо коммуницирует и выполняет задачи, глубоко погружается в работу.
Огромное спасибо за вашу работу и поддержку!
Семён
Я достаточно привередливый и выборочный, но команда A2B до конца боролась, чтобы найти для меня идеального ассистента. Отдельный восторг — звонок с онбордингом, где все было разложено по полочкам.
Благодаря им я открыл для себя, насколько удобен инструмент Notion. Огромное спасибо за вашу настойчивость и профессионализм!
Как мы можем помочь
Подбор 3 кандидатов под запрос
1 гарантированная бесплатная замена в течение 3 испытательных месяцев
Шаблоны для работы с ассистентом, примеры регламентов
Мы понимаем, что каждый руководитель и бизнес уникальны.
С каждым клиентом мы проводим индивидуальный звонок, чтобы лучше понять потребности и планы. Далее мы формируем решение, которое соответствует вашим ожиданиям и целям.
Конфиденциальность
Мы гарантируем полную защиту ваших данных и информации и перед стартом работы подпишем NDA. Вы можете быть уверены в абсолютной безопасности доверенной нам информации.
Профессионализм и опыт
Мы говорим с ассистентами на одном языке. У нас 6+ лет опыта работы бизнес-ассистентами, что позволяет глубже понимать специфику профессии и выбирать наиболее компетентных кандидатов.
Скорость подбора
Вы получите профили потенциальных ассистентов уже в течение первой недели сотрудничества с нами. В нашей базе более 1000 резюме активных и проверенных ассистентов.
Вы получите профили потенциальных ассистентов уже в течение первой недели сотрудничества с нами.
В нашей базе более 100 резюме активных и проверенных ассистентов.
Хотите нанять ассистента, но боитесь ошибиться и потратить время впустую?
Вы перегружены рутиной и понимаете, что пора делегировать, но не знаете, с чего начать?
Уже работаете с помощником, но задачи выполняются не так, как вам нужно?
Как понять, нужен ли вам ассистент и как с ним работать?
Разберём, почему так происходит (непонятные задачи, перегруз, нехватка контроля) и дадим конкретные шаги по исправлению ситуации.
Что делать, если работа с ассистентом буксует?
Если вы хотите самостоятельно найти ассистента, поможем выстроить процесс отбора, чтобы избежать ошибок и найти действительно «вашего» человека.
Как не ошибиться в выборе?
Покажем, как правильно ставить задачи и контролировать выполнение без стресса и бесконечных доработок.
Как быть уверенным, что ассистент справится?
Разберём ваш день, найдём рутину и стратегические задачи, которые можно передать без потери качества.
Что делегировать?
Чувствуете, что тонете в рутине, но не уверены, что ассистент — это решение? Или уже наняли помощника, но работа идёт не так, как хотелось бы?
Разберёмся на консультации и дадим конкретные решения под вашу ситуацию
Разберём ваш запрос и найдем решение
Для кого эта консультация?
04
После консультации отправляем запись и все необходимые материалы, которые помогут в решении вашего запроса
02
Готовим персональный разбор вашей ситуации и решения под неё
03
Проводим встречу онлайн в удобное время
01
Погружаемся в ваш запрос, определяем ваши ожидания и ключевые сложности
Мы верим, что успешный бизнес строится на эффективном взаимодействии, и готовы стать вашим надежным партнером на этом пути.
Нашу команду объединяют ценности: честность, открытость и умение выкладываться в работе на максимум.
Мы — выпускники НИУ ВШЭ и ранее руководили в Бизнес-клубе ВШЭ. Почти 4 года мы активно развивали крупнейшее в России студенческое сообщество предпринимателей, создавали площадку для обмена опытом между успешными бизнесменами и проактивными студентами, начинающими свой путь.
В обратной связи от клиентов мы часто слышим, что нас отличает полная включенность в процесс и то, что мы идем до конца в поиске подходящего ассистента
Свою карьеру я начала с позиции бизнес-ассистента почти 6 лет назад. За это время я успела поработать в роли руководителя проектов, нанимала и лично работала с ассистентами. Со временем заявок на подбор ассистента становилось больше, и сегодня я развиваю агентство вместе с единомышленниками, которые так же горят этой идеей. В агентстве я сопровождаю каждого кандидата на новом месте работы и постоянно работаю над улучшением опыта нашего клиента. Я искренне верю в силу индивидуального подхода, открытости и полной вовлеченности в каждый проект и запрос клиента.
Маргарита Мигачева
Основательница агентства A2B
Как руководитель департамента маркетинга Бизнес-клуба ВШЭ, я формировала воронку отбора в команду лучших студентов. Я успешно проходила отборы в такие компании, как Лукойл, СберМаркет, MARS и тд. Это помогло мне лучше понять процесс подбора со стороны кандидатов и повысить насмотренность в рекрутинге через общение с HR-менеджерами крупнейших компаний. В агентстве я занимаюсь распространением вакансий, разработкой тестовых заданий и проведением собеседований. Моя цель – найти кандидата, который не только соответствует требованиям, но и искренне заинтересован в вашем проекте и сможет внести значимый вклад в его развитие.
Как руководитель департамента маркетинга Бизнес-клуба ВШЭ, я формировала воронку отбора в команду лучших студентов. Я успешно проходила отборы в такие компании, как Лукойл, СберМаркет, MARS и тд. Это помогло мне лучше понять процесс подбора со стороны кандидатов и повысить насмотренность в рекрутинге через общение с HR-менеджерами крупнейших компаний. В агентстве я занимаюсь распространением вакансий, разработкой тестовых заданий и проведением собеседований. Моя цель – найти кандидата, который не только соответствует требованиям, но и искренне заинтересован в вашем проекте и сможет внести значимый вклад в его развитие.
Мария Поломошнова
Главный рекрутер
Свою карьеру я начала с позиции бизнес-ассистента почти 6 лет назад. За это время я успела поработать в роли руководителя проектов, нанимала и лично работала с ассистентами. Со временем заявок на подбор ассистента становилось больше, и сегодня я развиваю агентство вместе с единомышленниками, которые так же горят этой идеей. В агентстве я сопровождаю каждого кандидата на новом месте работы и постоянно работаю над улучшением опыта нашего клиента. Я искренне верю в силу индивидуального подхода, открытости и полной вовлеченности в каждый проект и запрос клиента.
Вопросы, которые могли у вас остаться
Используем проверенные каналы поиска и job-сайты, а также привлекаем студентов последних курсов бакалавриата и магистратуры ведущих университетов России: МГУ, ВШЭ, МГИМО, МФТИ и др. Каждый кандидат проходит анкетирование, первичную оценку резюме, интервью с кейсами и реальными бизнес-сценариями, а также выполняет тестовое задание, которое соответствует вашим требованиям.
В зависимости от требований и сложности вакансии первого кандидата мы предоставим в течение 1-2 недель. Персонализированный поиск является сложным и кропотливым процессом: наша команда выстраивает индивидуальные воронки, чтобы подобрать наиболее подходящего ассистента на долгосрочное сотрудничество.
Мы поможем вам и вашему ассистенту начать работать вместе. Предоставим рекомендации по организации совместной работы и эффективной коммуникации. В течение первого месяца мы будем поддерживать вас и вашего ассистента, помогая адаптироваться и наладить рабочий процесс.
Да, на установочном звонке мы подробно разберем ваш запрос и задачи ассистента. На основе этого мы сориентируем вас по зарплатной вилке на рынке. Еще мы создали калькулятор зарплаты ассистента. После выставления нужных вам параметров, калькулятор посчитает вилку заработной платы вашего будущего ассистента.
Если кандидат не проходит испытательный срок (3 месяца), мы бесплатно подберем замену.
Используем проверенные каналы поиска и job-сайты, а также привлекаем студентов последних курсов бакалавриата и магистратуры ведущих университетов России: МГУ, ВШЭ, МГИМО, МФТИ и др. Каждый кандидат проходит анкетирование, первичную оценку резюме, интервью с кейсами и реальными бизнес-сценариями, а также выполняет тестовое задание, которое соответствует вашим требованиям.
В зависимости от требований и сложности вакансии первого кандидата мы предоставим в течение 1-2 недель. Персонализированный поиск является сложным и кропотливым процессом: наша команда выстраивает индивидуальные воронки, чтобы подобрать наиболее подходящего ассистента на долгосрочное сотрудничество.
Мы поможем вам и вашему ассистенту начать работать вместе. Предоставим рекомендации по организации совместной работы и эффективной коммуникации. В течение первого месяца мы будем поддерживать вас и вашего ассистента, помогая адаптироваться и наладить рабочий процесс.
Да, на установочном звонке мы подробно разберем ваш запрос и задачи ассистента. На основе этого мы сориентируем вас по зарплатной вилке на рынке. Еще мы создали калькулятор зарплаты ассистента. После выставления нужных вам параметров, калькулятор посчитает вилку заработной платы вашего будущего ассистента.
Если кандидат не проходит испытательный месяц, мы бесплатно подберем замену.
Ребята помогли мне устроиться удаленным ассистентом к предпринимателю. Этот опыт привил мне установку, что нерешаемых проблем не существует.
Мой кругозор значительно расширился – я узнала о вещах, о которых раньше и не подозревала. Я развила навыки управления проектами, узнала о гибких методологиях.
Спустя 2 года я веду 6 проектов и управляю командой более 20 человек, а главное - вижу большие перспективы для дальнейшего роста и развития.
Анастасия
@naphtya
Позиция ассистента стала стартом в моей карьере, и я очень рада, что все сложилось именно так. Очень круто, что как ассистент ты полностью погружаешься во все бизнес-процессы предпринимателя и получаешь бесценные знания в сфере.
После 6 месяцев работы есть ощущение, что я могу решить любую задачу в установленный срок, так как я развила в себе один из важнейших навыков — коммуникабельность.
Уметь договариваться, искать выход из кажущихся безвыходными ситуаций — это самый мощный инструмент, приобретенный за время работы ассистентом.
Лаура
@lauravetrova
Я работаю бизнес-ассистентом уже почти 1,5 года. За это время я успела принять участие во многих проектах из совершенно разных сфер. Это позволило мне посмотреть на то, как устроен реальный бизнес изнутри.
За время работы я научилась решать сложные задачи, стала более системной и структурной, а также приобретала много других новых знаний и навыков.
Работа помогла мне очень сильно измениться. Ведь она заключается не только в выполнении задач руководителя, но и в постоянном собственном росте и развитии.